公司每年与外部培训机构合作，开展各类培训活动，并且鼓励员工积极参与各类证书的报考。员工报考各类考试时，公司负责培训机构所有费用，员工均可免费参与培训同时享受证书技补助。

公司固定有每月优秀员工选拔及奖励制度，评上优秀员工可获得丰厚的奖金及奖品。每年年底有优秀员工评选，管理层对员工绩效进行评估，同时给予相应的奖励奖金。在每年固定时间，针对优秀员工给予职位评级上升肯定，提高员工的薪资待遇及福利级别。